Tρίτη 5 Μαίου 2026
[Reuters/Νew York Post]
Οι New York Times μηνύονται για διακρίσεις μετά την απόρριψη λευκού άνδρα για προαγωγή: Αγωγή της Επιτροπής Ίσων Ευκαιριών Απασχόλησης- US Equal Employment Opportunity Commission (EEOC)
Οι New York Times μηνύθηκαν την Τρίτη από την Επιτροπή Ίσων Ευκαιριών Απασχόλησης των – US Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) ΗΠΑ, η οποία κατηγόρησε την εφημερίδα ότι παρέλειψε έναν λευκό άνδρα για μια κορυφαία συντακτική θέση υπέρ ενός λιγότερο καταρτισμένου υποψηφίου για την επίτευξη των στόχων της ποικιλομορφίας [diversity goals].
Σε καταγγελία που κατατέθηκε στο ομοσπονδιακό δικαστήριο του Manhattan, η EEOC ανέφερε ότι οι Times έκαναν διακρίσεις εις βάρος του άνδρα υποψηφίου με βάση τη φυλή ή το φύλο του, παραβιάζοντας τον Τίτλο VII του Νόμου περί Πολιτικών Δικαιωμάτων του 1964-Title VII of the Civil Rights Act of 1964.
Οι Times δεν απάντησαν αμέσως σε αιτήματα για σχολιασμό.
Η αγωγή της Τρίτης για αντίστροφες διακρίσεις αντικατοπτρίζει τη νέα προσέγγιση της EEOC στις υποθέσεις απασχόλησης, καθώς ευθυγραμμίζεται με τις πολιτικές του Προέδρου Τrump.
— Ian Ford (@IannFord) May 5, 2026
Ο Τrump έχει επιτεθεί στις λεγόμενες προσπάθειες ποικιλομορφίας, ισότητας και ένταξης-diversity, equity and inclusion efforts στις επιχειρήσεις και λίγο μετά την έναρξη της δεύτερης θητείας του στον Λευκό Οίκο εξέδωσε εκτελεστικά διατάγματα για τον τερματισμό της DEI στην ομοσπονδιακή κυβέρνηση.
Ο Ρεπουμπλικάνος πρόεδρος μηνύει επίσης τους Times σε αγωγή για συκοφαντική δυσφήμιση ύψους 15 δισεκατομμυρίων δολαρίων, κατηγορώντας τους ότι προσπαθούσαν να σαμποτάρουν την προεκλογική του εκστρατεία το 2024 και να δυσφημίσουν τη φήμη του ως επιτυχημένου επιχειρηματία.
