Η Meta Platforms Inc., ιδιοκτήτρια του Facebook και του Instagram, σχεδιάζει ένα νέο γύρο περικοπών και θα απολύσει χιλιάδες υπαλλήλους της από αυτήν κιόλας την εβδομάδα, σύμφωνα με άτομα που γνωρίζουν το θέμα και μίλησαν στο Bloomberg.
Από τους Sarah Frier, Ed Ludlow και Kurt Wagner/Bloomberg News
Η μεγαλύτερη εταιρεία κοινωνικής δικτύωσης στον κόσμο φέρεται να καταργεί ακόμα περισσότερες θέσεις εργασίας, εκτός από τη μείωση κατά 13% τον Νοέμβριο, σε μια προσπάθεια να γίνει πιο αποτελεσματικός οργανισμός. Στον προηγούμενο γύρο των περικοπών της, η Meta απέλυσε 11.000 εργαζομένους.
Η εταιρεία εργάζεται επίσης προκειμένου να νοικοκυρέψει την οργάνωσή της, προσφέροντας πακέτα εθελουσίας εξόδου σε διευθυντικά στελέχη και κόβοντας ολόκληρες ομάδες που θεωρεί μη απαραίτητες, είχε αναφέρει το Bloomberg News τον Φεβρουάριο, μία κίνηση που φαίνεται πλέον ότι έχει μπει στο τελικό στάδιο και θα μπορούσε επίσης να επηρεάσει χιλιάδες υπαλλήλους της.
Ο επικείμενος γύρος περικοπών καθοδηγείται από τους οικονομικούς στόχους που έχουν τεθεί και είναι ξεχωριστός από τα της οργάνωσης, είπαν οι ίδιες πηγές που ζήτησαν να μην κατονομαστούν συζητώντας εσωτερικά θέματα. Η Meta, η οποία έχει δει μια επιβράδυνση στα διαφημιστικά έσοδα της και έχει στρέψει το ενδιαφέρον της σε μια πλατφόρμα εικονικής πραγματικότητας που ονομάζεται metaverse, έχει ζητήσει από διευθυντές και αντιπροέδρους να συντάξουν λίστες με υπαλλήλους που μπορούν να αποχωρήσουν, ανέφεραν οι πηγές. Ένας εκπρόσωπος της Meta αρνήθηκε να σχολιάσει τα σχέδια της εταιρείας τη Δευτέρα.
Αυτή η φάση των απολύσεων μπορεί να οριστικοποιηθεί την επόμενη εβδομάδα, σύμφωνα με τις πηγές. Όσοι επεξεργάζονται το σχέδιο ελπίζουν να το έχουν έτοιμο πριν ο Διευθύνων Σύμβουλος Mark Zuckerberg πάρει τη γονική άδεια για το τρίτο του παιδί, κάτι που μπορεί να συμβεί και άμεσα, αποκάλυψε άνθρωπος της εταιρείας.
Ο Zuckerberg είχε προηγουμένως υποδείξει ότι ο γίγαντας των μέσων κοινωνικής δικτύωσης θα επικεντρωθεί φέτος στις προσπάθειες που αποσκοπούν στη μείωση του κόστους λειτουργίας της εταιρείας, θέτοντας το 2023 ως «έτος αποδοτικότητας». Σε ενημέρωση αναλυτών τον Φεβρουάριο, είχε ξεκαθαρίσει ότι επικεντρώνεται στην «περικοπή δραστηριοτήτων που δεν αποδίδουν ή μπορεί πλέον να μην είναι κρίσιμης σημασίας» και ότι σχεδιάζει «να αφαιρέσει τα επίπεδα της μεσαίας διοίκησης για να λαμβάνει αποφάσεις πιο γρήγορα».
Οι προσπάθειες μείωσης του λειτουργικού κόστους έρχονται σε μια δύσκολη περίοδο για την εταιρεία, η οποία έχει ανακοινώσει ότι το λειτουργικό κόστος και τα έξοδά της αυξήθηκαν κατά 22% από έτος σε έτος σε 25,8 δισεκατομμύρια δολάρια κατά το τέταρτο τρίμηνο, ενώ οι συνολικές πωλήσεις μειώθηκαν κατά 4% στα 32 δισεκατομμύρια δολάρια.
Ο βασικός κλάδος διαδικτυακής διαφήμισης της Meta συνεχίζει να αντιμετωπίζει εμπόδια λόγω διαφόρων παραγόντων όπως η σκληρή αγορά ψηφιακής διαφήμισης, οι παρατεταμένες επιπτώσεις της αλλαγής απορρήτου στο iOS της Apple αλλά και ο αυξημένος ανταγωνισμός από το TikTok που ανήκει στην κινεζική ByteDance.
Σημειώνεται ότι η εταιρεία συνεχίζει να επενδύει σε μεγάλο βαθμό στην ανάπτυξη του metaverse, το οποίο η Meta πιστεύει ότι θα μπορούσε να αντιπροσωπεύει το επόμενο σύνορο για την mainstream υπολογιστική.
Το τμήμα Reality Labs της εταιρείας, το οποίο είναι επιφορτισμένο με την κατασκευή της εικονικής πραγματικότητας και των τεχνολογιών επαυξημένης πραγματικότητας που απαιτούνται για το metaverse, απέφερε έσοδα 727 εκατομμυρίων δολαρίων κατά το τέταρτο τρίμηνο, αλλά κατέγραψε επίσης λειτουργική ζημιά 4,28 δισεκατομμυρίων δολαρίων.
Ο Zuckerberg έχει δηλώσει επίσης ότι θα «αναλάβει την ευθύνη» για τα προηγούμενα ανακοινωθέντα σχέδια περικοπής δαπανών της εταιρείας, λέγοντας ότι θεωρεί τις απολύσεις «ως έσχατη λύση». «Αναδιαρθρώνουμε τις ομάδες για να αυξήσουμε την αποτελεσματικότητά μας», είπε ο Zuckerberg το περασμένο φθινόπωρο όταν η Meta ανακοίνωσε απολύσεις. «Αλλά αυτά τα μέτρα από μόνα τους δεν θα ευθυγραμμίσουν τα έξοδά μας με την αύξηση των εσόδων μας, επομένως πήρα τη δύσκολη απόφαση να αφήσω τους ανθρώπους να φύγουν».
